河北日报讯(通讯员王桂芳、任紫霞)近年来，邯山区实施人才服务工程，加大人才引进力度，今年上半年累计引进高层次人才80余人，为建设活力新城、幸福邯山了人才支撑和智力支持。

　　人才引进多元化。为企业与高校搭建人才交流桥梁，帮助辖区企业引进多名博士。通过实地走访、政企座谈等方式，协助企业引进技术人才40余名。主动对接邯郸学院，与10名博士达成“人才强冀”项目合作。

　　人才培育立体化。举办专精特新培训会，20余家企业参加培训。开展政策公益性讲座，辖区80%企业从中受益。组织辖区30余名中小企业管理人员参加职业经理人远程课堂教育培训活动。

　　人才服务精细化。推行人才联络员、助企特派团服务，聚焦各层次人才及企业关注的关键小事，在协调资金补助、简化申报流程等方面为人才及企业纾困解难。成立服务企业工作专班，14个小组开展服务企业工作，确保惠企政策得到落实。