本报讯(孟令卫)今年以来，永年县城管局紧紧围绕“三年上水平”和“创建现代化邯北新城”这一目标，全面实施和运行网格化管理机制、数字化监督管理机制、文明共建机制等三大机制，打造精品和综合整治相结合，全面提升县城的整体品位和对外形象。 网格化管理机制。该局适应县城管理的紧迫要求和现实需要，对县城区域分区划片，实行网格化管理，改变原有科室机构和管理模式，整合工作力量，成立5个城管大队，对所辖区域的所有城市管理问题负总责，形成一个“拳头”，凝聚工作合力。并制定年度考核办法，分段定任务、定经费、定工资，形成监管有力的管理作业新机制。

　　数字化监督管理机制。该局综合利用数字化管理平台“监督”和“指挥”两个管理轴心，运用“万米单元网格管理法”和“城市部件管理法”，及时准确地解决城市管理中发现的问题，建设覆盖县城范围的一级监督、两级指挥、三级管理、四级联动的数字化城市管理体系，形成齐抓共管、全民参与的管理新格局。

　　文明共建机制。该局加强队伍正规化建设，推行文明管理，坚持依法行政“四规范”(着装规范、用语规范、行为规范、程序规范)、严格执法“四到位”(宣传到位、劝导到位、取证到位、管理到位)，理顺执法流程，完善监督机制，建立文明执法责任制。并通过广泛宣传发动，开创政府主导、社会参与的新格局。